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指定管理者の評価

ページID：0004302 更新日：2026年5月20日更新 印刷ページ表示

指定管理者の評価

　厚真町では、指定管理者制度導入施設における管理運営状況や課題を把握し、今後の施設の管理運営の改善等に活かすことを目的として、「指定管理者施設管理評価表」による評価を行っております。

評価方法

　評価は、指定管理者から毎年提出される「事業報告書」をもとに、施設所管課による個別事項の点数評価と総合評価における一次評価、評価委員会による二次評価の順に行います。評価委員会による二次評価に当たっては、一次評価表に加え、施設所管課から収支決算書等に関する資料の提出を求め、施設所管課から聞き取り調査を行います。

評価の考え方

（1）個別事項の点数評価
　　点数評価は、4段階区分で実施しています。

指定管理者個別評価基準
区分 評価基準 点数
A 協定書、事業計画書等の内容を上回る成果が上がっている 4
B 協定書、事業計画書等に沿った管理運営が行われている 3
C 協定書、事業計画書等に沿った管理運営が行われておらず、改善が必要である。 2
D 協定書、事業計画書等の内容を大きく下回っており、抜本的な改善が必要である。 1

（2）総合評価の考え方
　　  個別事項の点数評価の平均値から、次のとおり総合評価を行いました。

指定管理者総合評価基準
区分 評価基準
S 全ての評価の平均点が4点満点中4点（全てA 評価）の場合
A 全ての評価の平均点が4点満点中3.9点～3.5点の場合
B 全ての評価の平均点が4点満点中3.4点～3.0点の場合
C 全ての評価の平均点が4点満点中2.9点～1.8点の場合
D 全ての評価の平均が4点満点中1.7点以下の場合

　評価結果

　令和7年度の評価結果をとりまとめました。
下記「ダウンロード」にあるPDFファイル「厚真町指定管理者評価委員会報告書」によりご覧ください。

ダウンロード

令和7年度　指定管理者評価委員会報告書 [PDFファイル／2.73MB]

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